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【基层动态】亚派光电召开中层管理人员工作会议

发布时间:2019-01-17

1月11日,亚派光电召开中层管理人员工作会议。mgm6608美高梅总经理、亚派公司董事长高辉文,mgm6608美高梅总经理助理、亚派公司副董事长柳郁,亚派公司总经理谷仍贤、全体领导人员、中层管理人员及mgm6608美高梅副总法律顾问田青和相关部门负责同志参加会议。会议由高辉文主持。

柳郁在会上指出,在新的一年里,公司要通过提升产品毛利率、提高生产效率、降低成本费用来实现公司价值创造,公司中层管理人员要有使命感、责任感和紧迫感,要以2019年公司经营目标为导向,着手开展各项工作。

谷仍贤在发言时强调,公司上下要齐心协力,抓住5G时代来临这一机会。希望中层管理人员在各自分管领域协同合作,在新工艺、新技术等方面能举得起,对不同意见、历史包袱要放得下

会上,高辉文指出,2019年是亚派光电加入mgm6608美高梅大家庭的第3个年头,也将是亚派光电迎来丰硕成果的一年。此次会议是亚派光电融入mgm6608美高梅后第一次召开的如此大规模的会议,会议的主要目的是希望公司中层及以上管理人员带领公司全体顺应2019年各项形式要求,进一步统一思想,提升认识,奋力拼搏,提升信心。2019年是中国5G元年,也是亚派光电创建10周年,我们要抓住机遇,加快转型升级,规避短板,激发活力,通过大家的共同努力,让负重拼搏变为举重拼搏。

最后,高辉文对公司管理人员提出以下要求:

一是统一思想、认清形势。所有中层管理人员思想要跟得上,要层层传递压力、层层负起责任,要敢于担责,成为改变现状的积极主动的参与者,在岗位上有收获、有进步;

二是不忘初心,坚持融合发展。要同位同维、同心共振,合力攻坚,要加强沟通,建立倾听机制,中层管理人员要主动汇报,分管领导要善于倾听;

三是有章可循、有章必循、有规必遵。要发扬航天人自力更生、艰苦奋斗的精神,在规矩面前,要经得起考验。有规定、有制度就要遵守,领导人员要带头执行,增强规矩意识;

四是加强考核。通过制定实施各种考核激励措施,创造更多机会,激发公司更多优秀人才发挥聪明才智,最终使公司员工有强烈的获得感。

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